La Nostra Filosofia
Open Executive Search & Selection è stata fondata nel 2005. Siamo orgogliosi della reputazione che abbiamo costruito sulla base dell'eccellenza, della qualità e del pensiero laterale che abbiamo fornito ai nostri clienti nel corso degli anni. Il nostro scopo è quello di essere la fonte di riferimento per le capacità di Headhunting e Leadership dei nostri clienti. La nostra filosofia è quella di superare costantemente le aspettative dei nostri clienti.
Come azienda, i nostri valori sono:
Open & Transparent
Crediamo nella trasparenza e nell'autenticità dei nostri rapporti con i nostri clienti e candidati; costruiamo la fiducia concentrandoci sulle loro esigenze e mantenendo le nostre promesse.
Fast & Effective
Crediamo che ottenere risultati rapidi ed efficaci sia un percorso per costruire la fiducia e le relazioni a lungo termine con i clienti.
Smart Execution
La nostra disciplina operativa ci permette di eseguire in modo rapido e intelligente per i nostri clienti.
Ownership
Aspiriamo ad essere un'estensione dell'attività del nostro cliente assumendo la completa proprietà di ogni incarico 24 ore su 24, 7 giorni su 7.
Creativity
Siamo costantemente alla ricerca di soluzioni creative per i nostri clienti. Lo facciamo combinando le migliori pratiche e l'ingegno casalingo.
Orgogliosi di essere globali
Quando Marco M. Alemagna decise di fondare una società di ricerca nel 2005, la sua visione era quella di creare un nuovo standard industriale. Aspirava a creare una società che fornisse i livelli di servizio delle boutique di executive search a livello internazionale e globale. Oltre ai propri uffici internazionali, Open ha ora una portata globale.